Ouvrier / Ouvrière d'abattoir (H/F)

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI

-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées

-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière

-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...

-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)

Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People

CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.

Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE :

Opérateur assommage/saignée - 5h-13h

• Formation BEA obligatoire (H/F)

Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la transformation de viande de veau, un opérateur assommage et saignée H/F pour intégrer le service abattoir.

Dans le respect strict des procédures de protection animale, d'hygiène et de sécurité, vos principales missions seront les suivantes :

-Acheminer et positionner les animaux au poste d'abattage ;

-Réaliser les opérations d'assommage des veaux selon les procédures établies ;

-Contrôler immédiatement l'efficacité de l'assommage ;

-Effectuer les opérations de saignée ;

-Procéder à l'accrochage et au hissage des animaux ;

-Surveiller le bon déroulement des différentes étapes ;

-Signaler immédiatement toute anomalie et appliquer les mesures correctives prévues ;

-Contrôler le bon fonctionnement du matériel utilisé ;

-Participer au nettoyage et à la désinfection du poste de travail ;

-Respecter les règles de protection animale, de traçabilité, d'hygiène, de qualité et de sécurité.

Le poste est à pourvoir du lundi au vendredi, sur des horaires fixes de matin, généralement de 5 h à 13 h. Il implique la manipulation d'animaux vivants, la réalisation de leur mise à mort, la présence de sang, le travail debout, des gestes répétitifs et l'utilisation d'équipements spécifiques.

La rémunération est comprise entre 12,31 € et 14 € brut de l'heure selon le profil, une majoration des heures de nuit de 60 % et une majoration des heures supplémentaires de 25 %. A cela s'ajoutent les indemnités liées au travail temporaire (indemnités de congés payés et de fin de mission). PROFIL :

Nous recherchons une personne particulièrement rigoureuse, stable et responsable, capable d'intervenir sur une étape sensible du processus d'abattage.

Vous êtes :

-Titulaire de la formation ou du certificat de compétence relatif à la protection des animaux lors de leur mise à mort, catégorie bovins ;

-Attentif(ve) au respect du bien-être animal et des procédures d'abattage ;

-Capable de garder votre concentration et votre maîtrise dans un environnement exigeant ;

-Peu sensible à la vue du sang et à la mise à mort des animaux ;

-A l'aise avec le travail physique, debout et à cadence soutenue ;

-Rigoureux(se), réactif(ve) et respectueux(se) des consignes ;

-Capable de détecter une anomalie et d'intervenir rapidement ;

-Disponible sur des horaires matinaux ;

-A l'aise avec le travail en équipe.

Une première expérience en abattoir, notamment sur des opérations d'assommage, de saignée ou d'accrochage, est fortement appréciée. Les candidatures sans expérience pourront être étudiées sous réserve de pouvoir suivre le parcours de formation et de certification nécessaire avant la prise de poste.

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !

Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.